Systemische Supervision

Systemische SupervisionSystemische Supervision ist ein lösungs- und ressourcenorientiertes Beratungsformat und  dient der Unterstützung, Sicherung und Entwicklung professionellen Handelns im Arbeitsalltag von einzelnen Personen, Teams und Abteilungen sowie von Institutionen und Organisationen.
In der Supervision entsteht ein Rahmen, der Abstand zur alltäglichen Arbeit schafft.


Supervision bedeutet wörtlich übersetzt „von oben betrachten“.

Betrachten Sie von oben, schauen Sie mit Abstand auf etwas. Schauen Sie mit Abstand auf etwas, befinden Sie sich in einer Außenperspektive.

Meine Angebote
Ihr Nutzen
  • Entwicklung von Rollen-, Aufgaben- und Zielklarheit
  • Stärkung der Selbstwirksamkeit und Eigenverantwortung
  • Sichtbar werden der individuellen Potentiale, die gewinnbringend in der Teamarbeit einfließen
  • Verbesserung der Zusammenarbeit
  • Rahmung der Selbstreflexion im Arbeitskontext
  • Klärung von Krisen- und Konfliktsituationen
  • Klarheit über die besonderen Herausforderungen durch Kunden / Klienten
  • Sicherung der Arbeitszufriedenheit
  • Verbesserung des Betriebsklimas
  • Ressourcen (wieder) entdecken und nutzbar machen
  • passgenaue Lösungen
Entwicklung aktiv gestalten

In der Supervision entsteht ein Rahmen in dem Sie Ihr professionelles Handeln aus verschiedenen Blickwinkeln (persönliches Handel, berufliche Strukturen und Rollen, Organisation sowie Kunden- und/ oder Klientensystem)  reflektieren und neue  Handlungsstrategien entwickeln. Sie gestalten zielgerichtete und zukunftsorientierte Handlungsoptionen mit Ihrem Klientel, Ihrem Team, Ihren Kunden sowie mit Auftraggebern und institutionellen Trägern.

In einem ersten kostenfreien, telefonischen Kontakt, erläutere ich Ihnen gerne, was Sie von einer Supervision in Bezug auf Ihre Fragen und Anliegen erwarten können.

Möchten Sie mehr Informationen zu meiner Person? Dann schauen Sie hier.
Oder brauchen Sie mehr Informationen zu dem methodischen Vorgehen meiner Arbeit? Dann schauen Sie hier.